Fondo Nuove Competenze 2024: Finanziamenti per la Formazione Aziendale
L’Avviso Fondo Nuove Competenze 2024-2025 rappresenta un'opportunità imperdibile per le aziende italiane che desiderano investire nella crescita professionale dei propri dipendenti. Con un budget di 731 milioni di euro, il Fondo offre un sostegno concreto per sviluppare competenze in settori chiave come la digitalizzazione, le nuove tecnologie e la sostenibilità ambientale. Investire nella formazione non è mai stato così accessibile.
Novità e Vantaggi
In questa nuova edizione vi sono tre tipologie di intervento:
1. Sistemi formativi (Sistemi/ gruppi di imprese caratterizzati dalla presenza di grandi datori di lavoro di riferimento, cosiddetti Big Player)
2. Filiere Formative (Sistemi organizzati e non organizzati di piccole e medie imprese che operano preferibilmente nell’ambito di distretti territoriali, specializzazioni produttive, reti o filiere)
3. Singoli datori di lavoro, in possesso dei requisiti richiesti dai contenuti, piani ed interventi formativi finanziabili
Come, Quando, Per chi?
COME: Da parte dell'INPS, avviene il riconoscimento di un contributo al costo del lavoro (compreso tra il 60 e il 100%) dei soggetti coinvolti in percorsi formativi di accrescimento delle competenze negli ambiti della transizione digitale ed ecologica.
PER CHI: Datori di lavoro privati, incluse le società a partecipazione pubblica che abbiano sottoscritto con le rappresentanze sindacali accordi collettivi di rimodulazione dell’orario di lavoro, finalizzati a percorsi formativi di accrescimento delle competenze dei lavoratori.
DURATA: I progetti formativi dovranno avere una durata tra le 30 e le 150 ore per ogni lavoratore e saranno erogabili nel 2025.
LA FORMAZIONE: erogata in presenza e a distanza sincrona, il costo può essere parzialmente o totalmente coperto dal Fondo interprofessionale di appartenenza.
Ambiti Formativi
Le aziende possono richiedere finanziamenti per formare i dipendenti su argomenti strategici per l’innovazione aziendale, tra cui:
• Sistemi tecnologici e digitali
• Intelligenza artificiale (introduzione e sviluppo)
• Sostenibilità e impatto ambientale
• Economia circolare
• Transizione ecologica
• Efficientamento energetico
• Welfare aziendale e benessere organizzativo
Tempistiche di Presentazione
I progetti potranno essere presentati a partire dal 10 febbraio e fino al 10 aprile 2025, salvo esaurimento fondi (l’erogazione avverrà seguendo un ordine cronologico di presentazione)
Tempistiche di Erogazione e Rendicontazione
Il Fondo Nuove Competenze 2024 prevede 12 mesi per l’erogazione della formazione e la rendicontazione. La formazione potrà iniziare soltanto dopo l’approvazione della richiesta da parte del Ministero.
Caratteristiche
• Personalizzazione degli interventi individuali
• Rilascio di una attestazione di trasparenza o di validazione
• Evidenza delle modalità di valorizzazione delle competenze in ingresso del lavoratore
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